合同三个月没续签怎么办

合同到期未续签,公司或需经济补偿。依据《劳动合同法》,公司不续签需按工作年限支付经济补偿,未及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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合同未续签处理:1. 协商:与公司沟通续签或补偿事宜,争取双方满意结果。2. 诉讼:若协商不成,准备劳动合同等证据,向法院提起诉讼,要求公司支付经济补偿。3. 举报:如公司存在违法行为,可向劳动监察部门举报,维护自身合法权益。
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合同未续签常见处理方式为协商或诉讼。应先尝试与公司协商解决,协商无果时可考虑通过法律途径维护权益,选择适合自身情况的诉讼方式。
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